招聘人数:9 人
到岗时间:1个月之内
婚况要求:不限婚况
1.生产管理为保证按时供货,在公司的质量体系的指导下,确保产线员工规范作业,并指挥协调OTL,技术员,大组长,小组长和其他部门共同解决突发事件,以满足供货需求,并通过持续改善以提高生产效率,定期开展安全检查和落实各项安全隐患的整改。
2.产品质量控制为了满足各客户和公司的质量要求,更新、维护、监控产品生产制造工艺过程,确保过程处于稳定受控状态,用5Y的分析方法工具和8D可行性报告对本部门生产的失效产品做产品分析并实施相关的整改措施,对分层审核问题进行有效改进。
3.新品SMT、波峰焊(选择焊)开发为了保证新品的顺利投产,对设计的方案,进行程序烧录、SMD印刷、贴片、焊接、回流焊(选择焊)工艺的制造可行性分析,编写新品PCBA区域的PFMEA、CP、WI等工艺文件,领导组织新品的SMT先期开发和各阶段生产的管控。
4.员工培训为了确保安全确保质量最有效率生产,领导组织所属一线员工和班组长持续不断的推进班组培训,并配合OTL的系统培训计划,编制各类培训教材,通过以TWI为基础理念的各类轮动培训,锻造出一支具有较高工作素养,精炼,符合现代企业生产制度的高效一线生产队伍。
5.持续改进为了满足公司的各质量运营目标,负责提出、推进、实施工艺改进,简化制造工艺,优化设备利用率,降低抛料率。
6.上级安排的其他任务
任职要求:
1.了解IATF16949(TS16949、VDA6.3)
2.了解APQP
3.熟悉FMEA4.熟悉ContrlPlan5.熟悉MSA熟悉SPCManual
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。